Comment le manager vient en support de la fonction RH ? DELOITTE - Antoine Marini, Directeur Capital Humain
Comment créer une promesse pour les talents et futurs talents ?CROSSKNOWLEDGE - Guillaume Gerard, Group VP, Business Development GROUPE PVCP - Frédéric Roux, DRH Groupe
Comment confiance et transparence contribuent à l’attractivité des talents ? INDEED - Eric Gras, Expert Emploi SAUR - Xavier Savigny, Directeur des Ressources Humaines, de la Transformation et de l’Organisation
Pourquoi la RH doit gagner la bataille digitale ? DELOITTE - Yvan Matraire, Associé Capital Humain - HR Transformation
Le changement plus profond qu’un simple outil CEGID - Joel Bentolila, Chief Technology Officer & Co-founder O2 CARE SERVICES - Béatrice Révol, DRH
Le digital RH, ce n’est pas de la technique, mais une vision des métiers LINKEDIN - Fabienne Arata, Country Manager ACCORINVEST - Olga Renda-Blanche, CHRO
Carrières, compétences, de quoi parle-t-on ?DELOITTE - Gildas Poirel, Directeur Human Capital – Organisation Transformation
Comment utiliser les compétences inexploitées CORNERSTONE - Vincent Belliveau, Chief International Officer NEXANS - Fabien Gillen, VP HR & Communication - B&T Northern Business Group
Carrière « horizontale » contre carrière « verticale » SMARTRECRUITERS - Eric Gellé, Vice Président EMEA des ventes GROUPE KORIAN - Rémi Boyer, DRH et RSE Groupe
Un collaborateur en attente de sens, une opportunité pour l’entrepriseDELOITTE - Jérôme Isaert, Directeur Human Capital - HR Transformation
Travailler sa marque employeur est-il suffisant pour rassurer les candidats en quête de sens ? ICIMS - Nicolas Mirail, Vice-Président EMEA COLAS - Vincent Mattei, Directeur Adjoint Acquisition et Développement des Talents ORANO - Marc Ghosn, Directeur Rémunérations, Avantages Sociaux et SIRH
Quel rôle pour le manager dans cet hymne au sens ?WORKDAY - Hubert Cotté, Directeur Général France CLUB MED - Sylvie Brisson, DRH Groupe
Le collaborateur est-il un client comme les autres ? DELOITTE - Loic Larbodière, Directeur Human Capital - HR Transformation
Le collaborateur au centre des attentions et de l’organisation. ORACLE - Sylvain Letourmy, Directeur Stratégie Solutions RH VINCI ENERGIES INTERNATIONAL & SYSTEMS - Patrick Plein, VP Human Resources
Quels outils pour une expérience collaborateur réussie ? SAP SUCCESSFACTORS - Thomas Dorynek, HXM Value Advisor AIR FRANCE - Delphine Isal, Digital learning & HR innovation Director
Les enjeux de l’entreprise hybrideDELOITTE - Gilbert David, Associé Capital Humain - HR Transformation Leader
Les outils pour une expérience hybride réussie : bureaux attractifs et solutions digitales de services SERVICENOW - Jérémy Rocchia, Head of Employee Experience Solutions UNIBAIL RODAMCO-WESTFIELD - Sylvain Montcouquiol, Directeur Général des Fonctions Centrales et du Développement Durable
Flexibilité, confiance et inclusion, les secrets de l’entreprise hybride qui rassurent les collaborateursSLACK - Gabriel Frasconi, Area VP & Head of France BLABLACAR - Stéphanie Fraise, VP Global Talent Management
L’entreprise hybride, une formidable opportunité de transformation RH BNP PARIBAS - Michel Milair, Head of HR solutions, skills & data management REGION ILE DE FRANCE - Guillaume Aubin, Directeur de l’expérience travail
