Comment le manager vient en support de la fonction RH ?
DELOITTE - Antoine Marini, Directeur Capital Humain
REPLAYS Les tracks thématiques 2022
Attractivité, fidélisation, engagementLes bons instruments pour retenir ses talents
Comment le manager vient en support de la fonction RH ?
Comment créer une promesse pour les talents et futurs talents ?
CROSSKNOWLEDGE - Guillaume Gerard, Group VP, Business Development GROUPE PVCP - Frédéric Roux, DRH Groupe
Comment confiance et transparence contribuent à l’attractivité des talents ?
INDEED - Eric Gras, Expert Emploi SAUR - Xavier Savigny, Directeur des Ressources Humaines, de la Transformation et de l’Organisation
DRH Le chef d'orchestre de la transformation digitale des organisations
Pourquoi la RH doit gagner la bataille digitale ?
DELOITTE - Yvan Matraire, Associé Capital Humain - HR Transformation
Le changement plus profond qu’un simple outil
CEGID - Joel Bentolila, Chief Technology Officer & Co-founder O2 CARE SERVICES - Béatrice Révol, DRH
Le digital RH, ce n’est pas de la technique, mais une vision des métiers
LINKEDIN - Fabienne Arata, Country Manager ACCORINVEST - Olga Renda-Blanche, CHRO
Compétence et carrière La composition d’une délicate harmonie
Carrières, compétences, de quoi parle-t-on ?
DELOITTE - Gildas Poirel, Directeur Human Capital – Organisation Transformation
Comment utiliser les compétences inexploitées
CORNERSTONE - Vincent Belliveau, Chief International Officer NEXANS - Fabien Gillen, VP HR & Communication - B&T Northern Business Group
Carrière « horizontale » contre carrière « verticale »
SMARTRECRUITERS - Eric Gellé, Vice Président EMEA des ventes GROUPE KORIAN - Rémi Boyer, DRH et RSE Groupe
Hymne au sens Les nouvelles attentes des candidats et des collaborateurs
Un collaborateur en attente de sens, une opportunité pour l’entreprise
DELOITTE - Jérôme Isaert, Directeur Human Capital - HR Transformation
Travailler sa marque employeur est-il suffisant pour rassurer les candidats en quête de sens ?
ICIMS - Nicolas Mirail, Vice-Président EMEA COLAS - Vincent Mattei, Directeur Adjoint Acquisition et Développement des Talents ORANO - Marc Ghosn, Directeur Rémunérations, Avantages Sociaux et SIRH
Quel rôle pour le manager dans cet hymne au sens ?
WORKDAY - Hubert Cotté, Directeur Général France CLUB MED - Sylvie Brisson, DRH Groupe
La mise en musique de l’expérience utilisateur Quand le salarié devient client
Le collaborateur est-il un client comme les autres ?
DELOITTE - Loic Larbodière, Directeur Human Capital - HR Transformation
Le collaborateur au centre des attentions et de l’organisation.
ORACLE - Sylvain Letourmy, Directeur Stratégie Solutions RH VINCI ENERGIES INTERNATIONAL & SYSTEMS - Patrick Plein, VP Human Resources
Quels outils pour une expérience collaborateur réussie ?
SAP SUCCESSFACTORS - Thomas Dorynek, HXM Value Advisor AIR FRANCE - Delphine Isal, Digital learning & HR innovation Director
Le modèle de l’entreprise hybride La nouvelle partition à maitriser pour accompagner ses salariés
Les enjeux de l’entreprise hybride
DELOITTE - Gilbert David, Associé Capital Humain - HR Transformation Leader
Les outils pour une expérience hybride réussie : bureaux attractifs et solutions digitales de services
SERVICENOW - Jérémy Rocchia, Head of Employee Experience Solutions UNIBAIL RODAMCO-WESTFIELD - Sylvain Montcouquiol, Directeur Général des Fonctions Centrales et du Développement Durable
Flexibilité, confiance et inclusion, les secrets de l’entreprise hybride qui rassurent les collaborateurs
SLACK - Gabriel Frasconi, Area VP & Head of France BLABLACAR - Stéphanie Fraise, VP Global Talent Management
L’entreprise hybride, une formidable opportunité de transformation RH
BNP PARIBAS - Michel Milair, Head of HR solutions, skills & data management REGION ILE DE FRANCE - Guillaume Aubin, Directeur de l’expérience travail